点击查看公告：2022年沙坪坝区基层医疗卫生机构招聘46人公告

　　面试

　　进入面试环节人选名单通过“沙坪坝区人力社保局官网”(http://www.cqspb.gov.cn/bm/qrlsbj_63800/)公布。

　　本次招聘面试采取结构化面试的方式进行。面试项目分值为100分，面试的时间不少于10分钟。面试具体时间、地点及其他有关信息详见“沙坪坝区人力社保局官网”(http://www.cqspb.gov.cn/bm/qrlsbj_63800/)。

　　组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生确认签字。

　　(四)考试考核总成绩计算。

　　考试考核总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3×50%+综合面试成绩×50%

　　考试考核总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。根据考试考核总成绩从高到低确定体检人选。面试时未形成有效竞争的岗位，考生综合面试成绩低于70分，不得进入本次招聘体检环节。若考试考核总成绩出现并列时，则依次按符合岗位资格条件的综合面试成绩、笔试总成绩、学历、职称、执业资格高者优先确定进入体检人选。如仍相同，则组织加试，以加试成绩高者优先。