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2025年重庆事业单位联考资格复审何时通知_重庆事业单位615联考成绩

重庆人社局 | 2025-07-04 15:39

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2025年重庆事业单位615联考公告汇总
区县 人数 成绩查询 资审名单 面试时间
重庆市属 1264人 点击查询 点击查看 点击查看
重庆市属考核 952人 点击查询 点击查看 点击查看
重庆市属遴选 84人 点击查询 点击查看 点击查看
重庆市区县 1482人 点击查询 点击查看 点击查看
重庆市区县考核 259人 点击查询 点击查看 点击查看

  预计2025年7月中旬可登录重庆市人力资源和社会保障局官网(rlsbj.cq.gov.cn)“热点服务”中“人事考试成绩查询”栏查询成绩。

  重庆事业单位面试备考资料:面试要懂得放飞思路

  相信不少小伙伴都有这样的困惑,面试的时候我头脑一片空白,拓展不开啊,说不出话来啊,今天我们就来一起探寻下思维拓展的小方法;

  比如,话题“水”你会想到什么了,相信你能想到很多吧。那接下来我们就来捋一捋我们的思路吧:

  1.首先就这“水”这个层面,大家肯定能够想到表象吧,水的性质、(外观、物理性质、化学性质)水的来源、水的状态、水的分类、水的作用(对环境、对气候、对工程、对人体等);这些都是我们在水这个层面上可以谈论的;

  2.接下来,我们换个角度,水属于我们的水资源,自然资源,(即水的种属),那么我们就可以谈谈水资源啦,大家可以想到很多的话题吧:世界目前水资源的现状啊,我们目前水资源的储存、分布、现状以及我国目前面临的问题:比如水资源的污染,水资源的利用和开发啊等等。这个时候我们保护环境这个思路就出来了,相信在这个问题上面大家一定能够谈很多的吧;

  3.再接下来,我们把层次在拉高,想到更高的——文化。把水这个上升到我们文化的高度;水——文化,大家能想到什么了?正面的我们想到:水——吃水不忘挖井人的——感恩文化;水——水润万物而无声——的包容文化;水——滴水穿石的——恒心文化;水——积少成多,积流成河的——积累文化;水——有大禹治水的奉献文化;反面的我们想到:我们做事的实效文化,不能拖泥带水;我们生活的积极阳光文化,不能让生活如一潭死水;我们工作的深入性文化,不能蜻蜓点水等等;

  总结起来,大家就是可以就这个话题本身是什么来进行谈论,然后在这个话题属于哪一类(种属性谈论);接着,在上升到一个更高的层次,这个话题背后隐含的文化来进行谈论;这个思路大家平时要有意识的用生活中的小事物来慢慢训练自己,比如,你手中的手机,你的笔,目之所及范围内都可以思考下,自己能谈论什么,相信大家坚持训练下来,一定会有一个很大的进步!

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