重庆公务员成绩查询

首页 > 国家公务员考试 > 招考信息 > 成绩查询

2024国家公务员考试笔试成绩查询时间_国家公务员招考网

国家公务员局 | 2023-12-13 11:15

收藏

  华图公务员考试网为广大考生提供2024年国家公务员考试成绩查询入口,重庆华图将同步国家公务员考试录用管理系统信息,敬请广大考生持续关注本站最新动态。考生可Ctrl+D保存网页,方便后期查询:

>>>点击2024国家公务员考试成绩查询入口<<<

  一、历年国家公务员考试成绩查询时间

  根据国考公告,2024年国家公务员考试成绩会在1月公布,具体时间待定

  国家公务员考试专题整理了历年国家公务员考试笔试成绩查询时间,面试成绩查询时间供各位考生参考。

年份 笔试时间 成绩查询时间 间距
2024 11月26日 2024月1日?日 ?天
2023 1月8日 2023月3月14日 65天
2022 11月28日 2022年1月9日 42天
2021 11月29日 2021年1月10日 42天
2020 11月24日 2020年1月7日 44天
2019 12月2日 2019年1月17日 46天
2018 12月10日 2018年1月25日 46天
2017 11月27日 2017年1月9日 43天

  二、国家公务员考试准考证号忘记了怎么办?

  不少考生在查询国考成绩的时候发现忘记密码准考证号导致无法查询成绩的情况,重庆华图为考生提供国考准考证找回方法,仅供考生参考:

  方法一:电话咨询

  下载一个“中央、国家机关招考部门咨询电话和网站”。找到你报考的单位的联系方式,打电话去询问你的准考证号就行了。

  当然查询的时候会让你提供一些个人信息,比如个人姓名、身份证号和报考职位等待,提前准备好就行了。

  方法二:登录人事考试网进行查询

  例如你是某地区的考生,就去某地区的人事考试网。一般可以看到在页面中有个“打印准考证”,如图所示

  点击"打印准考证",进入页面,再点击"进入",即可看到一个登录框,只需输入姓名与身份证号,如图所示

  点击 "确认"按钮,看完诚信承诺,便进入打印准考证及查询考点页面,然后点击打印准考证就可以看到准考证号及所有信息。如果网站已经关闭此功能,就无法查看了。

  方法三:准考证号规律法

  即通过准考证号的数字含义查询(按数字排列顺序):

  前三位:报考的部门,可在网上查询到相关部门的代码;

  第四位:报考的类别,省以上为1、地市为2;

  第五、六位:报考省份的代码,若回忆不起来可到人事部网站查到;

  第七、八位:考点的代码;

  第九、十位:考场号;

  第十一、十二位:座位号,考场是30人,想不起来也可以依次进行试验。

  以上3种准考证找回方法,希望能帮到大家。同时也建议大家,尽量把准考证找出来,因为万一进入面试、资格复审还会有用的!

  >>>点击预约:2024国考成绩查询预约

  >>>点击购买:2024国考状元及第面试礼包面试提前学

  >>>点击购买:2024国考面试图书合集(结构化/无领导/题库)

  >>>点击查看:国考历年面试试题

—国家公务员备考—

2024年国家公务员结构化面试备考中的常见错误项

  在面试作答中,很多考生会运用官方语言作答,但有很多考生在运用中会有一些问题。

  一、各类题型的“官方语言”

  【题型】综合分析

  【官方语言】

  1.我觉得这个社会现象是好的/不好的。

  2.产生这种情况的原因有……

  3.针对以上问题/原因,我提出以下对策。

  4.对于个人……对于政府……对于社会……

  【题型】计划组织协调类题目

  【官方语言】

  1.领导把XXX工作交给我负责,是对我的信任,我一定会尽全力,认真举办这次XXXX活动,不辜负领导对我的信任。

  2.我一定会高度重视领导交代给我的任务。

  3.一张嘴就说要成立工作小组,但是各自的分工没有明确体现。

  4.我会做好前期的准备工作,确定本次活动的时间、地点、进行宣传。

  5.最后,我会对本次活动进行总结,形成报告上交领导。

  6.最后,我会把照片、视频放在官网上,进行二次宣传。

  7.最后,我要看下效果,日后借鉴、长效机制。

  【题型】应变能力

  【官方语言】

  1.我作为负责人,我会尽快处理此事。

  2.首先,我会稳定情绪,稳定局面。(没有细节)

  3.最后,我会对此事进行总结,避免此类问题再次发生。

  【题型】人际交往的意识与技巧

  【官方语言】

  1.出现这个问题全部都错在我

  2.首先,我会自我反思,这件事情是不是自己的问题。

  3.XXX批评我,一定是对我不够了解,有什么误解。

  4.相信通过我的沟通,他会理解我的想法。

  二、面试常见错误分析

  1.行为举止模板、僵化。如把敲门当做任务,不分情况,一律敲门;过分追求走姿规范,身体僵硬,摆臂不自然;模式化地鞠躬、问好;落座之前机械地说“谢谢”;双手刻意呆板地叠放在桌子上,纹丝不动。

  2.语言不自然。使用格式化的语言,如“考生思考完毕,现在开始答题”,“下面考生谈谈我对第一题的看法”,“考生开始回答第一题”,“考生答题完毕”等。

  3.面试答题时追求正确、标准答案。(不存在)

  4.运用“万能答题模板”进行答题。(得不到高分)

  5.面试题目不是很有把握,就开始声音小,不自信。(要记住,外在气势很重要)

  6.过度重视答题内容,而忽视了答题时的外在气势。

  7.答题时追求完美,想要所谓的专业化用词,导致答题流畅性受到影响,不值得。

  8.答题没有感情,没有语音语调。

  9.答题只关注手上的题本,答题照着稿子读,忽视了跟考官的眼神交流。

  10.一进场就立马坐下,然后立马翻阅题本,这是不正确的,应该表现出你对考官的尊重,听从考官的安排。

  11.答题时缺少政府思维。

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有