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国家公务员考试哪些情况下不得申请取消录用_历年国家公务员考公告

国家公务员局 | 2023-08-21 14:40

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  2024国家公务员公告什么时候发布?预计会在10月启动。下面是小编整理的国考备考信息:“公务员试用期可以辞职重新报考吗”、"历年国家公务员考试时间安排表",供大家参考!更多关于国家公务员考试,国家公务员考试信息,以及国家公务员考试备考信息。请关注国家公务员考试网/重庆人事考试网,考生可Ctrl+D收藏本页面,了解更多招考信息!

  1、公务员试用期多久

  根据《中华人民共和国公务员法》,公务员在成功录用报道之日起,会有一年的试用期。具体条文如下:

  ●第三十二条 新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

  2、公务员试用期能否辞职

  我们通常所说的公务员试用期内辞职,实际上指的是公务员在试用期内向单位提出申请放弃录用。

  在公务员辞去公职中有个十分重要的规定,就是未满国家规定的最低服务年限的,不得辞去公职。许多基层公务员有最低服务年限,一般为5年服务期(含试用期),或者更长。

  所以试用期真正意义上的辞职是不被允许的,但是可以在试用期内向录用单位申请个人放弃录用,然后等待批准。

  3、哪些情况下不得申请取消录用

  根据新录用公务员试用期管理办法(试行)规定,有些情况不得提出取消录用申请。

  第十七条 新录用公务员有公务员法第八十一条第(二)(三)(四)(五)款规定情形的,不得提出取消录用申请。即:

  (二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;

  (三)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的;

  (四)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

  (五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

  4、申请取消录用有什么影响

  首先试用期申请取消录用后,都必须到公务员局备案。

  取消录用后,个人申请和取消录用申请等资料会放进你的个人档案里,假如你日后又考上其他单位公务员,政审时会作为重要参考。所以你提出的取消录用理由必须合情合理且不能影响到下一次报考。

  如果你理由不充分,单位不会同意,硬辞职不干的话,轻则按考察不合格取消录用,重则会记入诚信档案,这些都会对你下次的政审产生不利影响。

  5、试用期内可以再考公务员吗

  新录用公务员试用期管理办法第二十六条 新录用公务员不得报考其他机关的公务员和到企事业单位应聘。所以你申请取消录用未获批准前是不能再参加其他考试的,你偷偷报考了,但是取消录用审批书是注明时间并存在档案里,政审是很容易被发现的。

  除非逢考必上岸,或者实在不愿意在现单位呆了,哪怕以后考不上也要离开的才建议你这么做。毕竟考上公务员也都很不容易,这次成功不一定下次成功,所以绝对要三思而行。祝愿大家都能一击即中,考上自己心仪的岗位!

  历年国家公务员考试时间安排表

   以下是历年国家公务员考试公告信息汇总,供各位考生查阅了解:

2018-2024年国家公务员考试公告汇总
年份 公告发布时间 查看公告及职位表 报名时间 笔试时间
2024国考 ???? 暂未公布 ???? ????
2023国考 10月24日 2023国考公告|职位表 10月25日-11月3日 12月4日
2022国考 10月14日 2022国考公告|职位表 10月15日-10月24日 11月28日
2021国考 10月14日 2021国考公告|职位表 10月15日-10月24日 11月29日
2020国考 10月14日 2020国考公告|职位表 10月15日-10月24日 11月24日
2019国考 10月21日 2019国考公告|职位表 10月22日-10月31日 12月2日
2018国考 10月28日 2018国考公告|职位表 10月30日-11月8日 12月10日

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  2024年国家公务员考试历年笔试题:https://cq.huatu.com/zt/lnskbszt/

  2024年国家公务员考试笔试课程:https://bm.huatu.com/zhaosheng/cq/gkbs.html

  2024年国家公务员笔试系统提升班网课:https://htjy.cc/5/rfP9

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  2024年时政常识悦享礼盒:https://htjy.cc/5/rfPN

——国家公务员考试备考——

2024年国家公务员考试:在乡村的花园里“挖呀挖呀挖”

  “在小小的花园里挖呀挖呀挖,种小小的种子开大大的花”,朗朗上口的句子后蕴含着深刻的内涵,值得我们思考。而乡村是我们祖国重要的一部分,更应注重其发展,全面推进乡村振兴,加快建设农业强国,用大大的力量在乡村的花园里“挖呀挖呀挖”,用振兴的力量开绽放的花。

  在乡村的花园里,用人才的活水浇绽放的花。当前的乡村仍普遍面临着空心化、老龄化等问题,大量青壮年流失,后备力量薄弱,乡村的发展任重道远。为缓解这些问题,应大力引进、培养人才,营造好的人才氛围,可以积极引导和支持本地户籍大学生回乡就业、创业,培养本地的青壮年劳动力,顺应时代发展,用技术扶智,培养新型职业农民,形成良好的人才发展生态,在乡村的花园里引入人才的活水。

  在乡村的花园里,用科技的活水浇绽放的花。用科技赋能乡村振兴,打造现代化农业,从人工灌溉,到智能节水灌溉,从人力耕种,到智能农业器械种植,无一不体现着科技改变农业,科技振兴农业,形成了科产融合新格局,形成高质量发展。我国作为农业强国,必须牢牢守住18亿亩耕地红线,只有坚持科技兴农,引进农科站、科技特派员等,才能提升效率,瞄准短板,让科技的活水撒向田间地头,为现代农业提供强有力支撑。

  在乡村的花园里,用教育的活水浇绽放的花。没有教育的乡村就是没有希望的乡村,在城乡二元化的背景之下,教育的天秤越来越向城市倾斜,当下亟待推动乡村教育的改革,只有重视乡村教育,乡村才能真正地“站起来”。同时需要引起我们重视的是,教育不是简单的学知识,也应该注重道德的教化,成为德智体美劳全面发展的人,只有学好知识成为新农人,才能更好地反哺家乡,让理想之花在乡村绽放。

  乡村兴、则中国兴。乡村振兴关键在于人才、科技、教育,只有以更有力的举措,用大大的力量在乡村的花园里“挖呀挖呀挖”,才能谱写新时代中国特色社会主义更在绚丽的华章。

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