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2023年万州职业教育中心招聘编外教师18名简章

三峡人力资源网 | 2023-06-21 09:13

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重庆市万州职业教育中心2023年7月公开招聘编外教师简章

  为进一步加强人才队伍建设,优化人员结构,经学校研究,面向社会公开招聘编外教师。

  一、招聘范围

  面向社会公开招聘,凡符合招聘条件的人员均可报名应聘。

  二、招聘原则

  公开、公平、公正、择优

  三、招聘计划

  面向社会公开招聘编外教师共18人,专业及人数附后。

  四、专业要求

序号 所需岗位 学历、专业及岗位能力要求 需求人数
1 语文学科教师 1.本科及以上学历,具有中职或高中语文教师资格证。 2.语言表达能力强,普通话标准,擅长与学生沟通交流。 3
2 数学学科教师 1.本科及以上学历,具有中职或高中数学教师资格证。 2.具备数学教师的基本素质,能够结合实际生活引入课堂。 3
3 英语学科教师 1.本科及以上学历,具有中职或高中英语教师资格证。 2.优秀的双语能力,口语突出,具良好英语口语表达及阅读能力。 3
4 德育学科教师 1.本科及以上学历,具有中职或高中思想政治类教师资格证。 2.语言表达能力强,较高的政治素质和高尚的思想道德品质。 2
5 体育学科教师 1.本科及以上学历,具有中职或高中体育教师资格证。 2.身体健康,专业知识能力强,具有良好的职业道德。 2
6 电气专业教师 1.本科及以上学历,电气、自动化、电子信息、机电一体化、智能控制等电类相关专业毕业,特别优秀的可放宽至大专学历。 2.专业基础扎实,能胜任电工电子、电机PlC、智能控制、变配电、仪器仪表、传感器等专业理论和技能课程。 2
7 汽修专业教师 1.本科及以上学历(有经验专长、能力突出者可放宽到专科)。 2.工作踏实、认真、细致,沟通能力强,具有良好的执行力和组织能力、善于团队合作。 3.能承担汽车维修专业课程教学、实训教学、班主任等工作。 2
8 智慧健康养老服务专业教师 1.35岁以下,护理学专业本科学历。 2.有临床和教学经历者优先。 1

  五、招聘程序

  ㈠报名和资格审核

  1.报名:报名者于6月29日下午5点前将本人简历发QQ邮箱:516186940@qq.com,学校审核不符条件者将电话通知,未接到通知视为报名成功。

  2.资格审核:参聘者于7月1日上午9点前带上本人身份证、学历证、学位证等材料原件到学校勤政楼大厅现场审查资格,合格者参加综合考核。

  ㈡综合考核

  1. 时间和地点

  7月1日上午9点,重庆市万州职业教育中心勤政楼

  2.考核方式

  文化课教师(语文、数学、英语、德育、体育)上片段课和面试,专业课教师技能展示和面试,学校人事、纪检部门全程参与监督,个人成绩当场公布。

  ㈢公示及政审

  张榜公布并电话通知拟聘人员成绩,到户籍所在地政审。

  ㈣聘用及待遇

  公示无异议后,电话通知拟聘人员办理聘用(劳务派遣)手续,相关待遇按照学校有关规定执行。

  工资待遇:基本工资大专2160本科2360研究生3000,周基本课时15节,超课时20元/节,寒暑假发70%工资,工龄工资50元/年,买社保,担任班主任1000元/月,可免费提供工作餐。

  六、其他

  1.请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。

  2.本简章由重庆市万州职业教育中心负责解释。

  学校地址:重庆市万州区九池街道灵龙路6号(金龙)

  联系人:谭老师 电话: 13896994676023-58193023

  来源文章:http://gz.sanxiahr.com/cnnews_1687253848198639102.html

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