2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人公告信息汇总

　　报名时间：2023年2月14日9:00至2月19日9:00

　　报名缴费：2023年2月21日09:00前

　　准考证打印：2023年2月28日09：00—3月4日09：00

　　笔试时间：2023年3月4日(星期六)

　　2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人公告已发布，为帮助考生朋友们尽快了解重庆市属事业单位考试公告详情，重庆人事考试网特为大家提前整理了2023重庆市属事业单位公告信息汇总，方便大家查看。另外重庆华图小编还提供了重庆市属事业单位职位表、报名入口、准考证打印入口等内容，祝大家考试顺利!

2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人信息汇总
考试公告	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人公告
报考条件	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人报考条件
职位表	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人职位表下载
专业参考目录	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人专业参考目录
考试大纲	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人笔试考试大纲
报名推荐表	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人报名推荐表
报名入口	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人报名入口
报名统计	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人报名统计
准考证打印入口	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人准考证打印入口
成绩查询入口	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人成绩查询入口
历年入面分数线	历年重庆市属事业单位入面分数线
笔试内容	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人笔试内容
资格复审查询	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人现场资格审查
面试内容	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人面试内容
总成绩计算	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人成绩合格分数线
公告峰会	2023第一季度重庆市属事业单位招聘公告解读峰会
笔试课程	2023第一季度重庆市属事业单位招聘140人辅导课程

 

——重庆事业单位考试面试备考——

事业单位联考《职业能力倾向测验》与公务员《行测》的区别

　　整体而言，《职测》是事业单位考试科目;《行测》是公务员考试科目。最明显的区别是：公务员考试《行政职业能力测验》一般各地区都是120分钟，120道题目;事业单位中的《职业能力测验》考试时间90分钟，考试时间短，答题任务重。值得注意的是，事业单位职测考查题型与国考、省考的题型基本一致，甚至在事业单位考试中还会遇到国考和省考的原题，因此充分备考显得尤为重要。

　　接下来，分各模块来看看事业单位联考《职测》与《行测》的区别。

　　常识判断考试的范围不同：行测中的常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用，综合性比较强;而职测中的常识判断题目除了会考查这些综合性的常识问题外，还会根据不同类型的岗位加入对报考者的个性化考核，要想常识判断模块有所提升，就要重视积累、扎实备考。

　　言语理解与表达的异同：题目难易、题量基本逐渐趋同，公务员行测中言语理解与表达的考点相对全面，涉及主旨概括题、意图判断题、细节理解题、词句理解题、代词指代题、标题填入题、态度观点题、语句衔接题、语句排序题、下文推断题和逻辑填空等;而事业单位职测言语部分新问法较多，特别需要注意的是主旨概括题和细节理解题的一些新的提问方式。俗话说，理解是表达的基础，表达是理解的升华。希望各位考生通过多读多练，熟悉题源，丰富文字材料背景知识，提高敏感性。

　　判断推理科目，占比较大。无论是职测还是行测，常考题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断四种。各模块题型虽然相同，但是事业单位的题目有其独特之处，侧重点不同。比如：图形以凌乱线条居多，考点较省考不常见;定义的题干常出现法律类的相关概念等。判断推理部分技巧性强，其中逻辑判断属于比较难的模块，也是拉开分差的题型，这部分需要引起考生重视。

　　数量关系和资料分析的区别：从试卷来说，行测考试一般使用一套试卷，数量10-15道，资料15-20道，共计25-35道题;职测却分为A、B、C、D、E五类，数量关系与资料分析在每一类中的占比不一，大约共15-20道。事业单位职测与公务员行测考试的知识点较为相似，题目难度也比较均衡。只有公式记得好，口诀记得清，做题才会游刃有余。但需要特别注意的是，部分事业单位考试会适量增加数字推理的内容。因此，在备考过程中，一定要结合当地考情备考，才能在考场上得心应手。