陈家桥街道公益性岗位聘用人员招聘简章
为深入贯彻落实《重庆市人力资源和社会保障局办公室关于进一步调整就业有关扶持政策的通知》(渝人社办〔2020〕188号)、《沙坪坝人力资源和社会保障局关于做好公益性岗位开发工作的通知》(沙人社发〔2021〕91号)精神。现公开招聘公益性岗位聘用人员1名，现将招聘简章公布如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优方针，坚持德才兼备的标准，公开报名、择优聘用。
二、招聘岗位
公益性岗位(根据街道实际情况安排具体岗位)。
三、招用对象
公益性岗位用以安置本市户籍符合下列条件的就业困难人员(法定退休年龄段内，即“十类就业困难人员”)：
(一)男五十周岁、女四十周岁以上的登记失业人员;
(二)最低生活保障家庭的登记失业人员;
(三)零就业家庭的登记失业人员;
(四)离校两年内的登记失业高校毕业生;
(五)农村建卡贫困户中的登记失业人员;
(六)登记失业的残疾人员;
(七)登记失业的复原退伍军人;
(八)登记失业的刑满释放人员、戒毒康复人员;
(九)登记失业的化解过剩产能企业职工;
(十)市政府确定的其他就业困难人员。
四、招聘条件
1.大学专科及以上;
2.政治素质良好，品行端正;
3.有志于从事相关工作，有较强责任心和吃苦奉献精神;
4. 有一定的文字功底，会熟练操作电脑;
5. 身体健康，勤奋敬业，能胜任岗位工作;
6. 符合法律法规规定的其他条件。
五、招聘方式及流程
本招聘采取报名、笔试、面试、体检、审查、聘用的方式进行，具体流程如下：
(一)报名资料
本人身份证、户口薄(主页、本人页、增减页)、毕业证(以上材料均需提供原件及复印件)、报名表。
(二)报名方式
1.现场报名：陈家桥街道党政工作办公室，详细地址：重庆市沙坪坝区陈家桥街道陈电路67号。
(三)报名时间
即日起至2022年10月17日17:00截止
(四)资格初审
通过对报考人员的报名材料进行综合审查，审查合格进入下阶段招聘流程;审查不合格不再另行通知。
(五)考试
1.笔试。笔试分值为100分，采取闭卷笔答方式进行。笔试成绩占总成绩的40%。(时间初定于2022年10月18日，具体时间电话通知。)
2.面试。面试分值为100分，根据应聘者笔试成绩，分别按拟招聘人数1:3的比例(如果比例不足，根据实际情况调整比列)，从高分到低分依次确定进入面试人选，若最后一名出现成绩相同时，则同时进入面试。成立面试小组，由面试小组组长及成员共同开展面试，采取一次面试的形式。面试结束，由面试小组出具面试成绩。面试成绩占总成绩的60%。(时间初定于2022年10月18日，具体时间电话通知。)
(六)体检
报考人员以考试总成绩从高到低按照招聘岗位指标1:1的比例进入体检。组织到沙坪坝区陈家桥医院进行入职体检，费用由报考人员自行负担。若遇体检不合格，则根据考试总成绩依次递补体检。
(七)审查
对体检合格人员开展审查，确保年龄、政治面貌等基本条件以及遵纪守法等方面情况符合聘用要求。
(八)公示。通过体检、审查合格的拟聘用人员，经街道党工委集体研究决定，名单公示5个工作日。
(九)聘用及待遇。
由街道与派遣机构签订劳务派遣协议，通过购买服务的方式由派遣机构与就业困难人员签订公益性岗位劳动合同(其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定，并作为劳动合同内容予以明确)，建立劳动关系。薪资待遇按照相关文件规定执行，购买五险。
特别说明：
从事公益岗位期间不能有其他形式就业、无工商注册信息或自主创业(包括法人、股东、监事等身份)。
六、咨询电话
刘老师 023-65633865
本简章由陈家桥街道党政工作办公室负责解释。
沙坪坝区人民政府陈家桥街道办事处
2022年10月10日
文章来源：https://www.cqljzp.com/announcement/index.php?id=289
