2022年重庆公务员笔试成绩查询
>>>点击进入：2022年重庆公务员笔试成绩查询入口<<<
成绩查询。笔试阅卷结束后，由市公务员主管部门研究确定各类职位笔试最低合格分数线。对艰苦边远地区基层职位，在划定合格分数线时将予以适当倾斜。
报考者可于2022年7月29日登录报名网站查询公共科目、专业科目笔试成绩。
关于笔试成绩合格分数线
重庆市2022年度公开考试录用公务员笔试成绩合格分数线按照乡镇机关职位、公安人民警察执法勤务职位、法检系统职位、行政执法类职位和其他职位分别划定，具体情况如下：
(一)乡镇机关职位(即考试科目为《行政职业能力测验》和《申论2》的职位)：一是艰苦边远地区基层职位笔试总成绩合格分数线为95分，二是普通职位笔试总成绩合格分数线为100分。
(二)公安人民警察执法勤务职位(即考试科目为《行政职业能力测验》、《申论1》和《公安类专业科目》的职位)：笔试总成绩(折算后)合格分数线为45分，且《公安类专业科目》成绩(折算前)合格分数线为50分。
(三)法检系统职位(即考试科目为《行政职业能力测验》、《申论1》和《法律基础知识》的职位)：笔试总成绩(折算后)合格分数线为50分。
(四)行政执法类职位(即考试科目为《行政职业能力测验》和《申论3》的职位)：笔试总成绩合格分数线为95分。
(五)其他职位(即考试科目为《行政职业能力测验》和《申论1》的职位)：一是公安人民警察法医、监狱戒毒人民警察狱医及所医职位笔试总成绩合格分数线为90分;二是其余职位笔试总成绩合格分数线为95分。
特别提醒：合格分数线仅是对参加考试人员的基本素质要求，各职位进入面试(体能测评、专业能力测试)的最低分数，按照相应职位笔试总成绩从高分到低分以面试(体能测评、专业能力测试)比例确定。
>>>2022年重庆公务员面试尊享课程 华图菁英师资 状元0元学
【预测考题】
今年是疫情下的第三个春节，面对防疫压力，各地纷纷出台了春节返乡的相关政策，但是各地方对于“中高风险”区域在理解上和执行上出现了“扩大化”趋势，导致很多春节返乡人员被“一刀切”。对此，你怎么看?
【解读问题】
表明态度：
春节返乡政策不应“一刀切”，政策可以层层压实，但不能层层加码。政策加码的背后是部分领导干部缺乏担当的表现。
分析：
一方面，通过政策倡导就地过节是有必要的。
1.倡导就地过年可以减少人员流动，降低病毒传播，历史经验也证明了相关政策的必要性。
2.提倡就地过年也能得到群众的理解与支持，争取群众的配合。
但另一方面，政策切不可层层加码，不能“一刀切”。
1.政策一刀切，这是部分党员干部懒政，怠政，缺乏担当的体现，也凸显了部分党员干部治理能力的不到位。
2.政策过度强硬，会引起部分群众反感，让群众把党和政府放在对立面。
3.这也违背了党中央政策的初衷，使为民着想的政策，变为使群众犯难。
4过去一年的经验表明，严格的、不打折扣的执行中央政策，是能打赢防疫攻坚战的，没有必要层层加码。
对策：
1.政策要精准。各地应根据实际情况因地制宜，因时制宜地制定相关政策。对高风险地区，中风险地区和低风险地区，应该有所区分，不能“一刀切”式隔离。
2.政策要有力度，也要有温度。各地可以通过多元的方式鼓励群众就地过年，比如可以给就地过年的群众发放过年红包，发放补贴，让群众在响应政策的同时可以享受到真实惠。
3.政策要及时纠偏。对待出现问题的地方要及时纠正，及时公示，引导正确方向。对待引起群众强烈反感的地区的负责人要进行批评，责成整改。
4.要加强政策宣传。借助官方媒体和自媒体平台，加强政策的宣传，使机关干部和群众，能正确认识春节返乡的相关政策，配合党中央的相关工作。
