渝北区城市管理综合行政执法支队公开招聘协管人员简章
为进一步加强城市市容管理，优化城市管理协管人员队伍，根据《协管员手册》聘用相关要求，现面向社会公开招(选)聘城市管理协管人员。
一、单位简介
重庆市渝北区城市管理综合行政执法支队，隶属于重庆市渝北区城市管理局，依法接受委托具体承担城市管理行政执法工作。作为城市管理的主力军，支队在渝北区城市管理局的领导下，发扬“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的新时代城管精神，在全国文明城区创建及复审、国家卫生区复审、国家环境保护模范城市、市级综合整治月度考核中屡建新功，多次受到上级表彰。
二、招聘原则
1.公平竞争、择优录用：采取笔试和面试相结合的方式进行。
2.任人唯贤、注重能力：对于退伍军人(义务兵)等综合素质能力特别突出和在退休前社保能够缴满15年的应聘人员可适当放宽应聘条件录用。
三、招聘人数和岗位职责
1.招聘人数：本次面向社会公开招聘城市管理协管人员办公室文员岗位3名。
2.岗位职责：从事城市管理相关的办公室工作。
四、应聘条件
应聘对象的基本要求：
1.身体健康，品行良好(无公安机关不良记录、违法犯罪记录)。
2.高中及以上学历。
3.男性：年满18周岁以上(含18周岁)，45周岁及以下，身高170cm以上。女性：年满18周岁以上(含18周岁)，35周岁及以下，身高160cm以上。
4.退休前社保能够缴满15年，经试用考察，考察结果特别优秀的应聘人员，基本条件可适当放宽，退伍军人优先。
5.具备一定公文写作能力。
五、工作地点
双凤桥街道敬业路9号(渝北区多勤联动工作队)。
六、报名及初审资格
1.报名时间：2022年7月1日至2022年7月15日。
2.报名邮箱：330541109@qq.com。
3.报名资料：本人身份证、户口薄、毕业证，退工单、离职证明或社区无业证明，退伍军人退伍证。相关资料电子档附在报名表后一并提供。
七、考核
1.笔试：公文写作。
2.面试：结构化面试
3.体检：根据前两轮综合成绩确定参加体检人选，因体检不合格出现空缺的，按笔试和面试综合成绩依次递补。
4.考察：体检合格的应聘人员为考察对象。考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现，有无违法犯罪记录等。
八、公示和录用
考察合格者为拟录用人员，经公示无异议后，办理录用审批手续。
九、薪酬待遇
被聘用人员试用期满后，将严格按照《劳动合同法》相关规定，签订劳动合同，薪酬待遇：基本工资+加班工资+其他待遇=3500元—4000元，单位为其购买保险。
十、特别说明
本岗位招聘人员不收取任何费用，如有任何人以此名义向您索要费用，均为诈骗!!!
(联系人：黄老师，联系电话：67130950)
文章来源：http://www.cqybhr.com/notice/notice-show.php?id=2054
