重庆市通达劳务有限责任公司招聘简章

　　重庆市通达劳务有限责任公司根据实际工作需要，拟面向社会招聘文职人员，用工方式为劳务派遣，招录后派往城口县新时代文明实践服务中心，从事文职工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争”的原则招聘。

　　二、招聘名额

　　文职人员2名。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)吃苦耐劳，爱岗敬业。遵守宪法和法律法规，热爱党、热爱祖国，具有高度的政治敏感性和良好的职业道德;

　　(三)国民教育专科及以上学历;

　　(四)年龄不超过35周岁;

　　(五)具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质，男性优先;

　　(六)具有较好的写作能力;

　　(七)因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍、公职的人员，曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员，被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员，不得报名。

　　四、招聘程序

　　招聘采用现场报名的方式，应聘者携带相关证件到重庆市通达劳务有限责任公司报名，报名结束后统一进行资格审查、笔试、面试、体检、政审和结果公示，具体程序如下：

　　(一)报名

　　1.报名时间：报名时间自招聘启事发布起至2021年11月12日止，逾期不再补报。

　　2.报名地点：重庆市通达劳务有限责任公司(城口县葛城街道土城路39号二楼 )。

　　3.咨询电话：023-59225697或17783954457。

　　4.报名材料：本人身份证、户口簿(常住人口需要到常住地派出所开具证明)、毕业证等证件的原件及复印件2份，近期一寸免冠彩照3张(应届毕生提供学校在校毕业生证明原件份和应届毕业生就业推荐表)。学信网学籍报告1份。经初审，学历、年龄、身高、体态、视力均符合条件的，现场填写《报名表》

　　(二)笔试

　　笔试时间:2021年11月中旬(具体时间电话通知本人)

　　地点：通达公司四楼会议室

　　(三)面试

　　根据笔试成绩由高到低的顺序，按照3:1的比例确定面试人员，并电话通知本人。

　　面试时间：待定;

　　地点：通达公司二楼会议室

　　(四)体检

　　根据综合成绩(笔试60%、面试40%)由高到低的顺序，按照招录岗位数量确定体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。体检不合格者不再进入考察环节，并按照综合成绩从高到低的顺序依次递补。

　　(五)组织考察

　　体检合格者，确定为考察对象，到所在学校或工作单位考察其政治素质、道德品质以及工作、学习和生活表现。

　　体检或考察不合格的，按照综合成绩从高到低的顺序依次递补(综合成绩未达到本岗位全部考生平均分的，不能列为递补对象)。

　　(六)公示

　　由重庆市通达劳务有限责任公司公示栏公示招聘结果，公示期为5个工作日，公示无异议的，确定为招聘对象。

　　(七)聘用

　　按规定与重庆市通达劳务有限责任公司签订劳动合同后上岗，进入试用期，试用期满考核合格者正式录用，不合格者取消录用。

　　五、其他注意事项

　　(一)报名人员要在报名表中注明常用手机号码，且在招聘期间确保畅通，因电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任自负。

　　(二)在参加招聘过程中，如确定自愿退出的，请及时与我们联系，以免影响招聘工作正常进行。

　　(三)应聘者应对所提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实影响资格审查结果。资格审查贯穿招聘工作全程，在任何环节发现应聘者违反招聘规定，存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为的，一经查实严肃处理，取消考试及聘用资格。

　　(四)本启示由重庆市通达劳务有限责任公司负责解释。

　　重庆市通达劳务有限责任公司

　　2021年11月9日

　　来源文章：http://www.cqck.gov.cn/zwxx_270/gsgg/202111/t20211109_9938259.html