考试考核
本次公开招聘考试包括笔试和面试。笔试科目包括公共科目笔试、专业科目笔试;面试项目包括专业技能测试、综合面试，各岗位具体考试科目项目详见《岗位一览表》 (附件1)。
(一)笔试
笔试采取闭卷的方式进行。考试大纲参照《2021年上半年重庆市属事业单位公开招聘公共科目和职员岗位专业科目考试大纲》(2021年3月重庆市人力资源和社会保障局官网发布)内容执行。各笔试科目测试时间90分钟，分值100分。
1.公共科目：
(1)教育类岗位：《综合基础知识(教育类)》
(2)卫生类岗位：《综合基础知识(卫生类)》
(3)其他岗位：《综合基础知识》。
公共科目笔试内容详见《岗位情况一览表》(附件1)。
2.专业科目：各岗位专业科目笔试内容详见《岗位情况一览表》(附件1)。
3.笔试时间及地点：笔试时间初定于2021年11月21日(星期天)，具体时间和考试地点详见《准考证》
4.笔试成绩等事项公布
笔试成绩以及进入现场资格审查人员名单，将于2021年11月24日17：00前在重庆市城口县人民政府公众信息网(http:// www.cqck.gov.cn)公布，请考生自行查询。在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节。
教育类教师岗位考生以公共科目笔试与专业科目笔试成绩之和，其他岗位考生以公共科目笔试成绩，按照面试人数与招聘岗位名额3:1比例，从高到低依次确定进入资格复审的人员。
若最后一名进入资格复审的人选成绩相同，则并列进入。若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试;除卫生事业单位招聘急需紧缺岗位外，竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。
(二)资格复审
复审时间安排在面试人选名单公示期内或公示结束后10日内。现场资格审查时间：2021年11月25日-11月26日(上午9:00至12:00，下午14:00至17:00)。
地点：城口县人力资源和社会保障局事业单位人事人才管理科(城口县葛城街道北大街45号，咨询电话：023-59225936)。
资格审查应提供的证明材料包括：
(1)准考证;(2)本人身份证原件及复印件;(3)毕业证及学位证;(4)《重庆市城口县公开招聘事业单位工作人员资格审查表》(附件2);(5)岗位所要求的其他证件或资料;(6)近期1寸免冠彩照1张。未取得毕业证及学位证的应届毕业生须提供经学校签章的毕业生就业推荐表。
资格审查合格者，发放《面试通知书》，参加面试;资格审查不合格者或经确认自动放弃面试者，取消面试资格，其缺额按报考该岗位考生笔试总成绩之和从高到低依次递补。递补次数由事业单位人事综合管理部门结合考生考试成绩研究确定。资格复审不合格的，向应聘人员说明原因。
若递补进行后，后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘;其中，报考人员属急需紧缺人才的，经城口县人事综合管理部门报市级人事单位人事综合管理部门认定，可进一步降低比例开考。
应聘人员属机关事业单位工作人员的，须在现场资格审查时向负责资格审查的单位出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺书》(附件3);不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺书》或经核实处于最低服务期限的，取消进入后续环节及聘用资格。
(三)面试
面试由城口县人力社保局组织实施，市级事业单位人事综合管理部门进行指导和监督。面试具体时间地点等事项在城口县人民政府网公布，面试成绩当场公布并由考生签字确认。
面试时间：2021年11月28日8：00
面试地点：详见《面试通知书》
面试中各项目分值均为100分，考试类型为A类岗位面试时间为10分钟，考试类型为B类岗位面试时间为20分钟，试讲10分钟，综合面试10分钟。面试主要对应聘人员的专业知识、语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量。各岗位开展面试项目内容详见《岗位一览表》(附件1)。
组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分者，不得确定为体检人选。
(四)考试总成绩计算
A类：考试总成绩=公共科目笔试成绩×50%+综合面试成绩×50%;
B类：考试总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%+专业技能测试成绩×30%+综合面试成绩×20%。
考试综合成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。根据考试总成绩从高到低确定体检人选。
