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2022重庆公务员面试之认识现象类综合分析题型

华图教育 | 2022-08-03 16:35

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  面试之认识现象类综合分析题型

  现象类综合分析题是公务员面试中必考的题型之一,主要考察考生的分析能力、理解能力以及逻辑思维能力。其实质是考察考生认知社会现象、剖析社会问题的基本能力。每一个人,由于自身经历和自身价值观养成的不同,对于社会现象或者社会问题有着自己的价值判断和独特的见解。但是对于公职考试来说,回答面试问题需要站在政府的角度来分析现象。

  我们面试常用的政府角度包括:

  1.以人为本的角度。坚持一切为了人民,一切依靠人民,从人民中来,到人民中去,全心全意为人民服务。

  2.大局意识。不能只是看局部,需要从考虑大局,统筹兼顾。

  3.辩证的眼光看待问题。需要看到事情的两面性,坚持两点论和重点论的统一。

  常见的社会现象题目有三类:

  1.积极型:内容多以正面社会事件或针对某现象出台利好政策为主。

  2.消极型:内容多以社会上出现的一些负面新闻、负面的社会现象为主。

  3.辩证型:内容多为一些有争议的事件或话题,需要考生辩证的、全面的看待并分析问题。

  针对这三类社会现象题目回答的思路总体差不多,但是略有不同。

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