重庆资博资产管理有限公司因运营发展需要，特面向社会公开招聘派驻区土储中心工作人员，现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位及名额
管理岗员工2名，从事征地拆迁等工作。
二、招聘条件
1.拥护党的路线、方针、政策，忠于职守，热爱岗位，遵纪守法，廉洁奉公;
2.具有国家承认的大学专科及以上学历;
3.原则上男性35周岁以下，女性30周岁以下;
4.熟悉计算机操作，能熟练运用常规办公软件，有较强的写作能力、协调能力和口头表达能力，从事相关工作1年以上;
5.身心健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，能胜任工作职责，服从工作安排，能承受较大工作压力和工作强度。
三、福利待遇
全年综合性收入(含税费)6万元左右，按国家规定办理五险一金。
四、招聘程序
(一)报名时间
从即日起至2018年11月16日止。
(二)报名方式
应聘人员填报并发送《应聘登记表》到邮箱1242887433@qq.com。
(三)资格审查
报名结束后，以电话通知初审符合条件的应聘者带齐以下资料原件及复印件(1份)到指定地点进行资格复审：《应聘登记表》(A4纸双面打印，“填写人”栏需用黑色签字笔签名)、身份证、工作经历证明材料、毕业证、学位证、获奖证明、专业技术职称资格证书或聘书、近期红底1寸正面免冠彩色照片2张。
工作人员对应聘者资格复审后，通知符合岗位任职条件的人员参加笔试。
公司地址：渝北区春华大道99号重庆人力资源服务产业园北区6号楼12楼。
联系人及电话：何先生67812555
(四)笔试
1.笔试时间：2018年11月20日(暂定，以电话通知为准)。
2.笔试地点：重庆人力产业园区教室(待定，以电话通知为准)。
3.笔试方式：笔试采取闭卷方式，以考核专业知识和综合能力为主，试卷分值为100分。岗位报名且符合条件的人数达到6人开考，若不足6人不开考。
(五)面试
面试时间：2018年11月23日(暂定，以电话通知为准)。
进入面试比例为1:2，即笔试成绩前四名进入面试。
(六)考察
考试总成绩=笔试成绩×60% +面试成绩×40%。总成绩排名前三名的应聘人员纳入考察对象。
(七)人员确定
考察结束后，由公司党委、董事会结合综合考试成绩、考察情况按照1:1的比例研究确定拟聘人员候选人名单。
(八)体检
拟聘人员需要到公司指定的医院进行入职体检，体检费用由应聘人员自行承担，不符合用人单位健康要求的，由公司党委、董事会根据综合成绩、考察情况依次递补，重新确定体检人员名单。
(九)公示
在公司公示栏中对体检合格的拟聘人员进行公示，公示期限为5个工作日。
(十)入职
公示结束后，未收到不良反应的，由公司党委会、董事会确定拟入职人员，公司纪委对拟入职人员进行廉政谈话，谈话后公司按程序向相关部门备案后签订劳动合同。试用期及合同签定按《劳动合同法》规定执行。
五、其它事项
本次公开招聘由渝港集团公司党群工作部负责解释。
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